mba博研

　　博研教育吸引了许多业界重量级高手的参加，组建了可谓超豪华阵型的*强战队。

　　博研教育无数考生在实践检验中选择的结果，优秀的学员选择了优秀的我们，成功首先源于学员的成功，口碑是*的广告。

　　什么是MBA？
　　MBA是英文Master Of Business Administration（工商管理硕士）的简称。【MBA培训班】
　　工商管理硕士是源于欧美国家的一种专门培养中高级职业经理人员的专业硕士学位。工管硕士是市场经济的产物，培养的是高素质的管理人员、职业经理人和创业者。
　　工商管理硕士是商业界普遍认为是晋身管理阶层的一块垫脚石。现时不少学校为了开拓财源增加收入，都与世界知名大学商学院学术合作，销售他们的工商管理硕士课程。
　　工商管理硕士培养的是高质量的职业工商管理人才，使他们掌握生产、财务、金融、营销、经济法规、国际商务等多学科知识和管理技能。

　　斯坦福大学MBA，教你如何打造超级团队
　　不要打“福利待遇战”。奔着免费洗衣或宠物看护而来的人，不会成为团队中的合格成员。用人单位只需提供健康保险之类的基本福利，并许之其他公司无法提供的，即同优秀同事一道完成不可替代工作的机会
　　理想的公司文化应该是什么样的?也许，一千个人心里有一千个答案，但作为普通员工，谁也不会拒绝以下场景：员工享受工作，不严守工作时间，工作空间开放，环境舒适，乒乓球多于文件柜，免费按摩，还有瑜伽课程;此外，员工的宠物猫狗也可以带来，和办公室的热带鱼一起作为公司的非官方吉祥物。
　　这样的画面看起来似乎有些夸张。没错，这就是硅谷一些公司所谓的“夸张福利”，近年来*的很多公司，尤其是商业模式均源于硅谷的互联网公司也开始引入这些场景。但之所以把这些称为场景而不是文化，是因为这些事并没有什么坏处，但也没有实质内涵。尤其对于初创公司，这起不到什么实质性作用。
　　同样，雇用**的室内装潢师美化办公室、聘请人力资源顾问完善公司规章或招聘品牌专家打磨公司的广告语，对于一个创业企业来说也没有太大意义。
　　因为，“公司文化”不能脱离公司本身而存在：无公司无文化，公司即文化。一个企业，尤其是初创公司是肩负同一使命的一个团体，这个使命才是企业文化的内涵，大家是否认同这个使命和这个使命的内涵，才是企业是否有文化、其文化好坏的决定因素。
　　正如大学时出于共同价值观自愿加入的社团，远比由“命运”捏合的正式组织——班级系院给人留下的记忆更深刻——无论这个系院的大楼如何豪华，其管理如何人性。对于一个公司团队来说，对共同使命的认可远比规章制度、工作环境和福利待遇更能决定公司文化。某种意义上，一个创业公司在组织文化上，更应该像非政府的帮会，二者的区别仅在于其使命的社会价值不同。
　　筛选人才：不需*优秀，但需*有合作性
　　硅谷的PayPal或许是世界上*有名的“帮会”团队。它的许多前同事一直以来互相帮助，开办、投资成功的技术公司。2002年，PayPal以15亿美元卖给了eBay后，其创始人埃隆·马斯克与别人合办了特斯拉汽车公司;另一位创始人里德·霍夫曼与别人共同创立了领英公司;其他几位高管，陈士骏、贾维德·卡里姆创办了YouTube，杰里米·斯托普尔曼和拉塞尔·西蒙斯成立了Yelp点评网，戴维·萨克斯与人共创了Yammer企业社交网络;蒂尔则与人合作创办了帕兰提尔公司。如今，这7家公司市值均超过10亿美元。
　　PayPal的高管们并未刻意营造办公环境，但整个团队和个人都做得极其出色，这样的文化足以超越原来的公司。
　　它们并非*筛选简历然后雇用*优秀的人才来建立“帮会”。其创始人埃隆在纽约一家律所工作时，亲眼看到了这种方法带来的混乱结果。与他合作的几个律师经营着一家不错的事务所，他们个个都很出色，但是他们之间的关系却异常淡薄。他们整天待在一起，但在办公室外却很少交流。
　　为什么和一群互不喜欢的人一起工作呢?许多人会觉得为了赚钱，这是必要的牺牲。但是，纯以专业的观点来看，就像自由球员因为交易而进出球队一样，这样的工作场合比彼此冷淡还糟糕。时间是*宝贵的资产，将时间浪费在不能长久合作的人身上得不偿失。如果不能在工作上建立持久的关系，你就浪费了时间——即使纯粹从财务的角度来看，也是如此。
　　因此，从一开始，PayPal就让员工们更紧密团结，而不是出于事务关系待在一起。较牢固的关系不仅能使大家更加开心、更高效，而且能促使职业生涯更成功，即使不在PayPal ，亦是如此。因此，这家公司并没有一味雇用*优秀的人才，而是雇用*真正喜欢团队合作的人。他们必须有才华，但更为重要的是要由衷地喜欢与团队共事

　　在国内就读MBA完胜国外
　　在国内读商学院，很多人直接在学校里找到了雇主员工、合作伙伴、事业机会。电商网站唯品会便是源于商学院的典型企业。这家网站的两位创始人和三位天使投资人都是商学院的同学。唯品会的股价从上市发行时的6.5美元一路上涨至现在的215美元，被不少人叹为奇迹。阿里巴巴*现任的总参谋长则是马云曾经就读的商学院的教授。马云在认识这位教授后请他为阿里担任了四年的战略顾问，后来聘请他以高级副总裁的身份正式加入阿里，并担任战略参谋长，负责制定阿里所有子公司的战略。相比之下，在海外读商学院的直接助力较小，除非是毕业后就留在国外发展或是工作与国外密切相关，否则读书期间的同学校友多数在毕业之后分隔甚远，积累的资源也难以发挥即时的作用。
　　在国内读商学院能够节省的成本是两方面的，既有金钱成本，也有时间成本。对于MBA而言，选择国内商学院和海外商学院的费用差距是巨大的。几乎是国内商学院的两倍。此外还有重要的时间成本。到海外去读全职的MBA项目，通常是两年，也就意味着这两年需要完全放掉工作、放掉生活圈子。而在国内读商学院还可以选择在职项目，对于不想投入全部时间读书或还想保留工作的人是很好的选择。
　　在国内读商学院的优势显而易见。当然也并非否定不读商学院或选择海外商学院的人士。正如之前提到的，更应该各取所需。只是希望大家看到国内商学院的优点，在考虑求学深造时做更适合自己的选择。沈阳和很多高校合作，上高校读MBA沈阳*以专业，专注*于业内。

　　MBA和MPAcc的差别与选择
　　作为两大热门专业：MBA&MPAcc他们之间的差别是什么?我又如何进行选择呢?
　　从报考条件进行比较，MBA考试要求研究生毕业2年，本科毕业3年，专科毕业5年;MPACC考试要求考生国家承认学历的应届本科毕业生。其中含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生，及自学考试和网络教育届时可毕业本科生。由此可见MBA对于考生的要求更偏向于职业化和经验化，而MPAcc则有一种直接升学的连接感。
　　从培养方向进行比较，MBA主要教育以担任企业管理人员为就业目标。MBA培养的是具有战略眼光的、有较广博的知识和创新精神的复合型管理人才。MPACC则是培养具备良好的职业道德和法纪观念，系统掌握现代会计学、审计学、财务管理以及相关领域的知识和技能的人才。MBA在对考生的要求上需要具有一定的经济和企业管理的实践经验，沟通能力要求更高一些。
　　MBA院校
　　另外这两个专业在报考院校上也有不同。MBA的开设院校有，系统内的院校：交大安泰、上海财大、华东理工、华师大、东华、上大、东华、上理、上海外国语、上海对外贸易、海事大学;系统外的院校：长江商学院、中欧国际工商学院、清华大学-英士国际商学院(Insead)