新东方前途留学南京

　　南京新东方前途出国促进*和世界发达国家及地区之间的教育文化交流、融合与发展。

　　【南京新东方前途出国官网】◆24小时咨询热线：400-888-5484  QQ：2638026967◆南京新东方前途出国业务范围涵盖广泛，包括考试指导、留学规划、学校申请、文书指导、签证服务等 "一站式"留学服务。在线预约可享受免费试听课程，更多优惠请电话咨询在线值班老师！！！

　　英国留学精品申请项目
　　项目简介
　　英国是一个社会环境安全、人文历史悠久、学术教育严谨的国家。英国传统的寄宿学校，从始至终对学生的教育全面负责,包括对学生的学习、道德品质、社会经验及身心健康的发展。其主要的目标是对个人能力的培养, 而不仅仅是重视学习。 针对想要留学英国开设留学申请项目。帮助学生规划申请项目的同时，有机的结合学生优秀的个人经历和体验，表现了学生对于继续深造本专业的热情和抱负。
　　项目优势
　　①留学指导 *专业 *专业的留学申请指导
　　②私人定制 申请方案 *的申请策划方案
　　③海归顾问 全程跟踪 顾问跟踪每一个申请细节
　　④签证指导 经验丰富 详尽充实的签证准备环节
　　⑤行前指南 贴心实用 英国生活文化信息共享
　　项目详情
　　办理流程：
　　前期咨询-留学方案-选院校选专业-签证办理-行前准备-后续服务-成功留学
　　推荐项目：加拿大定制留学申请项目
　　产品项目：英国*、英国本科、英国研究生

　　如何选择合适的英国*
　　*简单有效的方法，是看学校排名。英国*机构：英国私立*协会(Independent Schools Council Information Service ISCIS)每年八月份根据全英独立学校的会考成绩作出排名。现在大多数外国学生都是报读这类寄宿学校。
　　排名只根据每年学校会考成绩而不考虑任何其它因素。是按该校考生所参考的总科目取得A和B所占百分比的分数来排定名次。英国有3,000多所*，排名500之内在英国都公认为好学校。
　　1 St Paul‘s Girls’ School London 女校 100 301 38 342 99.12%
　　以“2005年独立学校A-level考试排名”的圣保罗女校St Paul‘s Girls’ School为例，该校参加考试人数为100人，参考总科目为：342个科目，(每个学生考了3-4科，就是说平均每人参考了3.42个)。在342个科目中获成绩单科A(90分以上)科目为：301个;获成绩单科B(80-89分)科目为：38个;获成绩单科B以下的科目为：3个。获得A/B成绩比例为：99.12%，是将(A+B)除以参考总科目而得。由于该百分比全英*高，因而它排名*。(顺便说一句，该校要求甚高，必需提前四年报名，这只是说提前四年才有机会交报名费，真正能被录取，比考牛剑还难)。正常来说，代老师建议您一般英国*都*提前2年开始准备申请。
　　但该排名没有包括：参考人数在45人以下的独立学校、公立*、*学院和延续教育学院。
　　*的其它排名大都有很大的局限性。或是区域性的，或是单一性的，或是非*机构评出。请注意排名的资料来源及说明。

　　在西班牙如何打工
　　西班牙政府允许外国学生在课余勤工俭学。但是学生必须申请合法打工的学生工作证，而且工作时间不得与上课时间冲突，一般不得超过正常工作的77%(大约30小时／周)，同时为了*学生的合法利益，按照西班牙劳工法，学生要与雇主签订工作合约，并且雇主要为打工的学生上社会福利保险并支付保险费用的94%，剩余的6%在学生的工资里扣缴。
　　当然如果你在大学的成绩不错的话，也可以以实习生的形式去企业实习。西班牙的许多著名大学通常和一些企业签订实习协议，推荐优秀学生去各个企业实习，其中不乏一些著名企业。由于劳工法规定实习生不需缴纳社会福利保险费，为企业省却了一笔负担，因此企业普遍比较乐意雇请实习生。很多学生就是借此机会将自己所学知识运用到实际工作中，*带薪实习来勤工俭学，这对他们来说可是提高学生自身能力，节省开销，并且进入世界名企的绝佳机会！
　　也可以去一些华人开设的企业打小时工，如中餐馆，廉价家用品杂货店，或者是大批发仓库，大多精情况下他们也愿意雇用留学生在周末或行业旺季的时节，比如圣诞节前后就是家用品店和大批发仓库行业的旺季，来店里帮帮忙。
　　在巴塞罗那，留学生周末在中餐馆打工，一个餐期4-5小时左右大约有20-30欧元的收入，但每周*多能打2-3次工；留学生当*中文家教，1个小时大约6-8欧元；留学生做成人中文教师，1个小时大约6-10欧元。但无论如何，打工的机会都需建立在已掌握相当的西班牙语能力的基础上，没有好的西班牙语基础，你是无法正常工作的。还要提醒同学位千万不要因为打工而忽视学习哟，人生的长远归划才*重要。

　　在澳洲如何找到好工作
　　对于刚毕业想要留澳生活的留学生群体来说，找到一份理想的工作无疑是*的心头事。然而，毕业生们错误的估计了雇主们将会把工作经验放在招聘的第二重要位置。事实上，对于雇主来说，在优先列表中排名更高的是一整串其它特质，其中包括了热情，产业知识，态度，批判性推理和学术成绩。
　　1.扎实的专业知识及就业方向
　　专业知识是进入一个行业的敲门砖。这里说的专业知识并不只是学生的文凭，而是在获取文凭过程*生所真正学会及掌握的知识。雇主们都喜欢有专业热情、明确知道自己追求的年轻人。
　　2.找工作要积极性
　　毕业生可能在一段时间内有非常大的找工积极性，深信着自己一定能够找到工作。抓住这段时间，去挑战你梦想中的职位。千万不要将就，找一些餐馆类的临时工作，让自己的人生因为起点太低而磋跎。
　　3.谈吐要让自己被雇主喜欢
　　很多*留学，虽然*光鲜的成绩证明了自己的硬实力，得到了面试的机会。但*终还是会与工作失之交臂。根本原因就是他的言谈举止不被面试官所接受。由此可见，学会与人相处是一种至关重要的找工技能。
　　4.做一份漂亮的简历，多投海投
　　其实对于任何没有社会关系的毕业生来说，海投简历其实是找工的*捷径。学生需要准备好一份像样的简历，不断的投、每天投，千万不要因为没有回应就放弃希望。规定自己每天必须有针对性地投出10-20份简历，那么面试通知一定会在学生付出了努力后随之而来的。
　　5.要坚信自己的价值
　　大多数毕业生在找工之初都会选择一些较为初级的职位或者是实习机会来提升自己的工作经验。然而不免有一些职位要求和毕业生所知不符的情况发生，那么，这个时候毕业生就要懂得随机应变，谈一谈一些相类似的经验及自己的收获.
　　令雇主相信虽然你不曾接触到某个领域的知识，但是你学习知识非常迅速且非常相信自己能够将该职位的工作做到更好。