瀚文3DMAX培训

瀚文3DMAX培训

　　南京瀚文培训学校官网◆24小咨询热线：400-888-5484 QQ：2638026967 ◆南京瀚志文文化信息咨询*是以电脑、设计培训、语言培训为主,所提供的Cisco 、Microsoft 、IBM 、SUN 的技术培训及技术服务具有很强的技术能力。。。。。。。◆

　　南京瀚文教育“以学习者为中心”面向个人及企业提供学习和教育服务的平台，致力于**的技术方案、高品位的教育服务和变革性的创新资源，完善个体的终生学习和学习型组织的发展进程，助力于全社会的创新能力和国民素质的提升。南京瀚文教育师资分为三种，*主要是全职老师，具有多年实际工作经验；第二主要是工作岗位上的老师，具有多年实际工作经验，又具有多年授课经验的双师型人才；第三种是院校师资，多年授课经验，使学员学习起来轻松易懂，便于掌握。

　　*商业广告设计师培训

　　招生对象：有志于向平面方面发展的平面设计师、平面制作人员、创意设计师。

　　培训目标：针对广告公司和专业设计公司的需求，培养具备综合素质和技能的平面设计师，使学员掌握平面设计不同职位需求的专业设计 技能，并具备独立完成各种设计项目的能力。学员毕业后可以从事广告公司、企划公司、图文设计公司、出版行业、企业宣传策划部门及其他需求平面设计师领域的相关平面设计工作。

　　课程周期：120课时，1课时/45分钟

　　培训方式：

　　小班授课，人手一机，学练结合，免费试听和重修，终身技术支持；

　　教师授课与学生上机实践相结合，采用多媒体教学方式，**的学习效果。

　　案例教学：采用完全的案例教学法，符合人的认知规律，边讲边练，循序渐进地引导学员迅速掌握相应的知识和技能。

　　注重实用：每一位任课教师都具有多年的软件开发经验，他们不仅精通所讲授的课程，而且具备丰富的项目经验，在教学的过程中会逐步将自己的项目经验传授给学员。

　　会计上岗证培训

　　课程简介：会计从业资格证书又称《会计上岗证》是具有一定会计专业知识和技能的人员从事会计工作的资格证书，是从事会计工作必须具备的基本*低要求和前提条件，是进入会计岗位的“准入证”，是从事会计工作的必经之路，不分级。

　　培训目的：*会计上岗证的学习，既能顺利取得会计从业资格证书，又能快速走上工作岗位。

　　招生对象：

　　无会计基础学员，以后有志于从事会计工作的人士，无学历要求；有一些会计税务理论知识但缺乏实际工作经验；现在企业从事了出纳、行政、采购和销售等工作，想进一步提高自己会计税务水平；想运用账务税务知识把企业管理得更好的创业者。

　　培训内容：

　　《会计基础》科目：会计概述、会计科目和账户、复式记账、会计会计证、会计账薄、财务处理程序、财产清查、现金的核算、银行存款的核算、短期借款和长期借款的核算、工资及福利费的核算、往来款项的核算、短期借款和长期借款的核算、所有者权益的核算、收入费用和利润的核算、财务会计报告、会计机构和会计人员、会计档案等；

　　《财经法规与会计职业道德》科目：会计法律制度、支付结算法律制度、税收征收管理法律制度、会计职业道德等；

　　《初级会计电算化》科目：会计电算化基础、会计电算化的工作环境、会计电算化基本要求、计算机基本操作、会计软件操作等。

　　网页设计培训班

　　招生对象：有志于向平面方面发展的网页设计师、网页制作人员、网页美工设计师。

　　培训目标：培养掌握计算机图形及平面处理技术，拥有静态网站设计（网站美工）和动态网站开发技术，同时具备网站安全管理、域名与空间申请、网站维护等辅助管理技术，熟练应用计算机、网络技术的实用型IT人才。达到专业网站设计师水平，使您成为全球通用的网络人才。

　　开课时间：每期10人小班上课，*教学质量，全年招生，随时报名，统一安排课程（2周内可安排上课），欢迎即刻预定机位。

　　我们的优势：

　　专业讲师队伍：所有培训讲师均有丰富的实践经验,掌握*前沿技术的发展和动态,可以让学员享受到专业的培训课程；

　　根据客户的需求及学员的背景来设计培训课程内容,确定培训方式和培训风格,选派培训讲师,力求提供*适合企业需求的培训课程；

　　可以采取采用多种有效培训方式,使受训者充分的获益,在培训过程中进行互动讨论、情景教学、项目实践等,*培训的有效性；

　　可以根据企业的需求为企业提供培训效果测试或职业技能测试,促进企业内员工学习的积极性和主动性。

　　人力资源3-4级培训

　　培训时间：周末上课，即日起报名。

　　考试时间：一年四次。

　　适合参加培训的对象：

　　各企事业单位人力资源部（人事、劳动、行政部、研发部）总监/经理及相关工作专业人员；

　　企业中高层管理人员、项目经理、技术部门主管，并希望掌握劳动法律和处理争议相关知识；

　　各级劳动行政部门中负责劳动关系立法、执法工作的官员；

　　致力于从事人力资源法务咨询的人员。

　　申报条件（以下条件具备其中之一即可）：

　　*毕业，从事本职业工作10年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者；

　　具有大学专科学历，从事人力资源管理工作5年以上，经正规培训